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El Plan Integral Crecimiento está orientado a empresas en proceso de expansión que necesitan una gestión más estructurada y estratégica de sus áreas de Recursos Humanos y Contabilidad.
Este servicio permite tener una visión más completa del negocio mediante reportes e indicadores que facilitan la toma de decisiones.
Incluye:
RR.HH. (Gestión y Desarrollo):
• Gestión de personas completa
• Reportería mensual RR.HH.
• KPI laborales
• Optimización de procesos
Contabilidad Gestión:
• Registro contable mensual
• Análisis financiero
• Flujo de caja básico
• Reporte gerencial
Inversión Referencial
1 a 20 colaboradores: 12 UF
21 a 50 colaboradores: 16 UF
51 a 100 colaboradores: 22 UF
101 a 200 colaboradores: 30 UF
Empresas con mayor complejidad requieren propuesta personalizada.